【年度工作要点】广东商学院2013年党政工作要点

信息来源: 本站原创 发布日期: 2014-07-17浏览次数:

2013年是学校实施十二五规划、提升办学实力的攻坚之年,学校将深入学习贯彻党的十八大精神,按照学校第五次党代会提出的要求,继续以提升人才培养质量为核心,坚持科学发展、改革创新,加快推进学科建设、科学研究、队伍建设和校园建设等各项工作,为建设高水平财经大学打好扎实基础

一、以十八大精神为指导,提高党的建设科学化水平

1.认真学习贯彻党的十八大精神。在全校范围广泛开展学习贯彻党的十八大精神活动,深刻领会、准确把握十八大的精神实质和思想内涵、对教育工作提出的各项要求,以科学发展观为指导,进一步理清工作思路、明确工作重点,把学习成效落实到教学、管理、服务等各项工作中;按照上级要求,对中层干部进行学习十八大精神专题培训。

2. 完成中层干部换届和加强领导班子建设。按照德才兼备、以德为先的用人标准和民主公平、竞争择优的方针,科学制定换届调整方案,完成中层干部换届工作,构建能力更强、素质更高、奉献更大的干部队伍;继续推进学习型领导班子建设,不断提升政治理论素养和办学治校能力,形成团结自律、奋发有为的领导集体;健全二级单位领导班子及领导干部考核评价和监督激励机制,把二级班子打造成团结和谐、推动科学发展的中坚力量;贯彻落实中央关于改变工作作风、密切联系群众的八项规定,结合实际制定实施办法,深化领导作风和机关工作作风建设。

3.提升组织建设工作水平继续做好党支部规范化建设,召开党建与思想政治教育工作年会,发挥基层党组织的战斗堡垒和保证监督作用;开展党支部评估、党员评议活动做好“十佳党支部”和“十佳党建创新项目”创建与评选表彰工作。

4.强化党风廉政建设。推进廉政风险防控机制建设,构建“分岗查险、分险设防、分权制衡、分级预警、分层追责”的预警防控机制,健全党风廉政建设有关制度,进一步完善惩防体系;以中层干部换届监督为重点完善权力运行监控机制,营造风清气正的选人用人环境;加强对贯彻落实中央关于改变工作作风、密切联系群众的八项规定执行情况的监督检查,把执行情况纳入干部管理考核内容;开展纪律教育学习月活动,筑牢思想道德和党纪国法两道防线

5.继续加强宣传工作力度。按照围绕中心、服务大局、贴近师生的要求,更新理念、创新方式、拓展载体,加强宣传工作力度和思想文化阵地建设;提高校报和新闻网质量,开通新闻网络视频和学校官方微博,推动二级单位微博建设,适时推动学生自建媒体和自管媒体建设;加强与新闻媒体沟通合作,积极宣传报导学校办学成就和特色亮点,树立良好社会形象

6.做好统战群团工作。完善党外干部选拔任用和监督管理机制,提高统战工作水平,发挥民主党派和无党派人士建言献策、民主监督作用。召开第五届教代会暨第六届工代会第五次会议,试行二级教代会制度,推进基层民主管理、民主监督进程;着力解决教职工尤其是离退休教职工、青年教职工关心的利益问题和生活困难,开展丰富多彩的业余文体活动。召开学校第七次团代会、第十七次学代会,深化实施思想引领、固本强基、骨干培养等工程,开创团学工作新局面。

7.大力推进校园文化建设。制定校园文化建设“十二五”规划,创新方式、拓展平台,逐步建立有广商特色的校园文化活动体系,发挥校园文化的育人功能和凝聚功能;以迎接30周年校庆为契机,结合十八大精神学习活动,发挥学生社团和教工协会的作用,开展书画、摄影、征文、体育等活动,营造丰富多彩、积极向上的校园文化氛围。

8.举办30周年校庆系列活动。制定校庆工作方案,成立工作机构,精心做好各项筹备工作,圆满完成以“五个一”(一个庆祝大会、一场校长论坛、一本学校校史、一台文艺晚会、一个建校30周年成就展)为重点的校庆系列活动,增强包括校友、离退休教职工在内的全体广商人同力建设高水平财经大学的自豪感和凝聚力。

二、大胆推进管理体制改革,提升管理水平和办学活力

1.探索扩大高校办学自主权。根据《国务院办公厅关于开展国家教育体制改革试点的通知》(国办发201048号)以及陈云贤副省长的指示,探索扩大高校办学自主权问题,提出符合改革发展方向、可操作性强的实施方案,争取成为广东省的试点学校,增强学校办学活力,并为其他高校提供借鉴。

2.继续完善内部治理结构。做好教学院部目标管理三年期满考核工作,认真总结经验、分析不足,结合绩效工资改革和学校发展实际完善相关方案,深化校院两级管理体制改革,并将两级管理推广到教辅和机关单位;完善集中与延伸管理相结合的三水校区管理体制,改革完善三水校区内部管理体制机制;进行科研机构改革,完成科研机构和专职科研人员调整工作,同时对教学院部进行适当调整。

3.继续推进人事制度改革。根据教育厅关于岗位设置和人员聘用的批复,做好聘用合同签订工作和新评职称、新晋职务人员补聘工作;根据国家和省有关政策,出台规范且可操作性强的绩效工资考核分配方案,充分体现绩效工资的激励作用;制定非事业编制人员薪酬待遇管理办法等相关文件,做好非编人员招聘考核、评优评先工作,提升非编人员管理水平和使用效益。

三、大力实施“强师工程”,进一步提升师资队伍整体水平

1.加强高层次人才引进培养。重点做好“南岭学者”招聘工作,争取设立“珠江学者”特聘岗位,大力实施“广商名师”计划,为学科专业建设和科研工作提供高层次人才保障。

2.大力提升教师能力素质。继续做好“千百十工程”对象和年度国内外访问学者选拔培养工作,完善“卓越青年教师”计划,加大青年教师继续教育力度,促进有潜力的青年教师脱颖而出;做好教师参加社会实践选派工作,建设2个教师社会实践基地,促进教师社会实践能力继续提升;控制数量,提高质量,分两批完成年度教学科研及其他人员的引进任务

3.继续推进团队建设。继续实施“广商科研创新团队”、“广商教学示范团队”计划,申报省级、国家级教学科研团队,争取团队培育建设再获突破;再申请2-3个学科的副高评审权,提升学校职称评审地位;完善教师评价制度和资格认证制度,探索科研型、教学科研型、教学型岗位职称评聘办法,为教师提供更好的发展空间

四、调整优化学科专业结构,提升学科专业建设水平

1.提升学科建设层次。进一步巩固学科成果,调整学科结构,提升学科层次;认真做好应用经济学、工商管理和法学3个省级优势重点一级学科的规划建设工作,并以一级学科建设为中心,继续做好六个硕士一级学科和校级重点(扶持)学科的建设工作,努力培育学科建设新的增长点;研究新形势下申报博士授予权的条件和形势,有计划地培育和发展申博优势学科,为申报博士授予权奠定坚实基础。

2.提升硕士点建设水平。按照新的学科专业目录,在硕士一级学科架构下,以示范性硕士点建设为抓手,提升硕士点建设水平;争取获得应用统计、会计、税务、国际商务、资产评估、翻译、旅游管理、审计、警务等专业学位授权,完善专业学位点布局;适时召开专业学位研究生教育专题研讨会,制定专业学位研究生教育中长期发展规划。

3.提升本科专业建设水平。按照新的本科专业目录,做好专业结构调整优化、人才培养方案编制和课程归属等工作,并申报新的本科专业,促进本科专业结构与经济社会发展高度衔接。

五、深化质量工程建设,继续提升研究生和本科生教学质量

1.认真做好招生工作。制定招生计划和相关文件,认真做好宣传工作,继续实施招生“阳光工程”,圆满完成2013年研究生和普通本科、艺术类专业、高水平运动员、香港免试生及澳门保送生各类招生任务,实现数量增长、质量提高;尤其是研究生,重点是要扩大招生规模、提高生源质量、稳定专业学位比例,并在此基础上探讨按一级学科招生的可能性

2.不断提高研究生培养质量。进一步探索研究生培养机制体制改革,继续实施研究生教育质量工程,深入开展学位与研究生教育改革研究,扎实推进示范课程、特色课程、创新课程建设,强化教学督导、优秀导师遴选等工作,切实提高研究生培养质量;深入推进应用型硕士研究生教育综合改革试点项目进程,创新研究生人才培养模式,完成各子项目的中期检查验收工作

3.继续抓好本科教学质量工程建设。完成学校本科教学质量工程实施方案规定的年度任务,力争在省级以上质量工程项目申报中实现新突破;进一步加强质量工程项目管理,切实提高项目建设水准、信息化水平和推广应用水平;做好省级以上教学成果奖组织申报工作,力争省级、国家级教学成果奖在数量及层次上实现新突破。

4.深入推进本科人才培养模式改革。完成学校本科应用型人才培养模式综合改革实施方案规定的年度任务,开展阶段性检查,召开专题会议进行全面总结。完善国家级人才培养模式创新实验区管理运行机制和人才培养方案,启动学分奖励机制,提升改革建设水平,并在此基础上申报第七届国家级教学成果奖,同时向全校推广人才培养模式创新改革经验。

5.开创创新创业教育新局面。按照学校大学生创业教育体系建设方案,建设理念先进、运行高效,包含创业教育课程体系、校内创业模拟体验平台、多功能校外实践教学基地等在内的创新创业教育体系;制定实施学校大学生创业设计项目立项指引及创新创业训练计划项目管理办法,推进学生创业社团建设,引导学生积极参与创业设计与创业实践,培育创新创业标志性成果;把筹建研究生创新创业实践基地作为创新创业教育的一个重点,提高研究生创新创业能力。

六、扎实推进协同创新,继续提高科研水平

1.扎实推进科研协同创新。努力建设现有协同创新研究中心的同时,制定实施《广东商学院协同创新工作实施方案》,积极推进政产学研相结合,培育新增2-3个协同创新研究中心,参与985、211高校国家级协同创新中心,1-2年内申报成功广东省协同创新中心。

2.进一步提升科研水平。制定实施《广东商学院哲学社会科学繁荣计划》,修订完善部分科研管理文件,更好地适应学科建设与学术研究规律,促进科研工作繁荣发展;做好国家级、教育部等纵向项目的组织申报工作和项目管理工作, 保持高级别项目“稳中有升”的同时,争取实现重大重点项目有突破,争取1-2项国家级项目结项优秀;做好新一届学术委员会换届选举工作,使委员会更具普遍代表性、学术性和权威性。

七、加强学生思想政治教育和素质教育,促进学生成长成才

1.增强学生思想政治教育实效。以思想政治教育理论课为主渠道,多种形式、多种载体相结合,推动党的十八大精神进教材、进课堂、进学生头脑;认真开展理想信念教育,深化完善“青马工程”,树立大学生核心价值体系;制定实施《2013年社会实践工作规划》,推动社会实践常态化、品牌化、机制化;以责任心、耐心、爱心为重点加强辅导员工作作风建设,进一步提高学生工作队伍整体水平。

2.推进大学生素质教育。继续实施三水校区素质教育改革总体方案,深化大学生素质拓展计划,积极开展学术科技竞赛和文体竞赛,着力打造“善水大讲坛”、“挑战杯”、数学建模等学生品牌活动;进一步完善“五早一晚”活动方案,确保实现学生“生活有规律,学习有目标,发展有后劲”的建设目标探索文化素质教育的新方式、新途径,建设具有财经特色的国家大学生文化素质教育基地;以科学项目、学术活动等为载体,吸收学生参与学术研究,提升学生尤其是研究生的学术水平。

3.做好学生成长帮扶工作。完善工作机制,丰富教育形式,拓展二级辅导站功能,扩大心理健康教育的覆盖面,提高心理咨询辅导成效,促进学生健康成长;继续完善学生资助体系,切实帮助家庭经济困难学生解决实际问题。

4.强化就业指导服务工作。拓宽就业渠道,深化校企合作,提升就业指导服务水平,巩固学生就业优势地位的同时进一步提高就业质量和层次,并在此基础上加强毕业生质量跟踪调查分析,建立人才培养反馈机制。

5.扎实做好校友工作。成立广东商学院校友会和广东商学院教育基金会,为深入做好校友工作搭建健全的组织架构;完成校友管理系统和校友网建设,为做好校友工作、促进校友交流合作提供优良的网络平台。

八、深化国际交流与合作,提高继续教育服务水平

1.加大国际交流合作力度。落实学校教育国际化发展规划,大力拓展合作交流渠道,打造更多更好的国际交流合作平台;鼓励支持教师参加国际学术研讨与合作交流,争取获得高水平国际合作研究项目、在国际刊物发表更多高水平成果;申请省外专局海外名师计划项目,加强国际化师资引进培养工作,提升双语和全英授课教师比例及外籍教师比例;严格执行2013年因公出国计划,完成教师出国培训任务和中层干部出国培训任务。

2.拓展各类学生交流项目。完善培养方案、拓展招生渠道,扩大留学生和华侨港澳台学生招生规模,提高人才培养质量;拓展国际预科教育新模式,扩大中外双学位联合培养项目规模,争取成功开办1+2+1中美大学实验班、申请国际学术互认课程项目;拓展与国(境)外高校研究生教育合作交流渠道,提升研究生教育国际化水平。

3.扩大继续教育规模。在竞争中扩大办学规模,力争成人高等学历教育招生6500人,非学历教育达到7700人次;提高办学效益,力争2013年办学总收入、上交学校利润比2012年增长10%;召开第二届自学考试助学工作会议和第十四届函授站工作会议,进一步总结继续教育办学经验。

九、全力推进校园建设,进一步完善办学基本条件

1.加快校园建设步伐。完成广州校区北区院部教研楼工程收尾工作,上半年投入使用;力争北区图书馆和田径运动场年内完工,动工建设体育馆;继续推进餐旅教学实验楼和行政楼招商引资工作;上半年完成广州校区校园控规和详规调整工作,完成广州校区第30栋、32栋学生宿舍工程前期工作并尽快动工建设;加强管理,控制成本,确保三水校区教工宿舍及配套设施工程按时建成;积极协助政府部门,推进完成广州校区北区至广州国际会展中心的黄埔涌桥新建工程,以及广州校区西侧河涌两岸绿化景观工程。

2.继续完善资产设备配置。制定实施广州校区房产使用功能规划调整方案和教学院部办公用房分配方案,重点改善教学单位的教研办公条件;完善采购流程和内控制度,高效率、高效益完成年度资产采购任务;加大对办公设备、实验室和房产资源的整合力度,充分实现资源共享,提高资源的利用率和使用效益;建立实验室管理考核评估体系,开展教学型实验室考核评估工作;制定实施《广东商学院资产管理考核评估办法》等规章制度,进一步完善资产管理制度体系。

3.加紧推进校园信息化建设。完成数字化校园一期工程,初步实现移动办公;完成无线校园建设,实现两校区一体化无线覆盖;完成校园一卡通项目,实现一卡在手走遍校园。做好新建实验室的规划设计、立项、施工管理工作,更新改造多媒体课室和实验室;实现Blackboard网络教学平台升级并与数字化校园无缝对接,建成先进的云技术支持下的Blackboard网络教学平台。

4.加强图书资源建设。加强馆藏信息化建设,建设特色数据库,提高文献资源保障水平;成立学习中心和学科服务部,积极探索为师生提供主动式服务;完成北区图书馆配套建设方案,做好整体搬迁前期准备,保证新图书馆达到国内先进水平。

十、继续做好各项保障工作,进一步提高服务水平

1.加强财务工作。完成2012年财务决算、2013年预算编制和预算编报工作,积极筹措各类建设资金,保障学校建设发展需要;加强资金执行情况监控检查和绩效评价,确保学校财务良性运行。

2.做好审计工作。加强重点环节审计监督,开展专项审计调查,完成2012年财务预算执行和决算情况审计工作,提高资金使用效益,保障学校经济活动健康运行。

3.做好招投标工作。编制实施年度招标计划,完善招标制度程序,加强评标专家队伍建设,在更高层次上实现“依法招标、阳光招标”目标任务。

4.做好安保工作。完善人防、物防、技防等安全系统建设,加强值班巡逻和安全宣传教育,排查不稳定因素和安全隐患,做好预警、预防和信息沟通联络工作,确保学校安全稳定;召开学校安全工作会议,签订治安综合治理目标管理责任书。

5.做好后勤工作。继续强化后勤监管,为师生提供满意的饮食、交通、维修、绿化保洁、宿舍管理等各项后勤保障服务,并推进“低碳、节能、绿色校园”建设;加强管理,提升水平,发挥门诊部卫生防疫、预防保健、健康教育、医疗服务等功能。

2013年,学校将迎来三十周年校庆,前景光明,任务繁重。新的一年,学校将在省委、省政府和省委教育工委、省教育厅的领导下,深入贯彻落实党的十八大和学校第五次党代会精神,以科学发展观为指导进一步解放思想,大胆创新,团结务实,拼搏进取,圆满完成年度工作任务,为建设特色鲜明的高水平财经大学而努力奋斗!